В чем заключается увольнение в связи с утратой доверия?

В чем заключается увольнение в связи с утратой доверия?

В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ
«О противодействии коррупции» установлены основания для увольнения (освобождения от должности) отдельной категории должностных лиц.

Так лицо, замещающее государственную должность Российской Федерации, государственную должность субъекта Российской Федерации, муниципальную должность, государственные и муниципальные служащие могут быть уволены (освобождены от должности) в связи с утратой доверия в случае:

- непринятия мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого оно является, за исключением случаев, установленных федеральными законами;

- непредставления или представления заведомо неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении себя, либо своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

- участия на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации, за исключением случаев, установленных федеральным законом;

- осуществления предпринимательской деятельности;

- вхождения в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.